Zoek pagina's of bestanden binnen de website.
Met onze projecten voor recruiters pakken we de instroom van nieuwe medewerkers gezamenlijk op.
Met goed opleiden werken aan een voortdurende instroom van gekwalificeerd personeel.
Tijdens deze meet-up lag de focus op anders kijken naar arbeidspotentieel in de regio Utrecht.
De eerste indruk van het werken in de zorg moet een positieve ervaring zijn.
Zorginspirator is een online carrière-platform, speciaal voor professionals die bezig willen zijn met hun toekomst in de zorg.
Het SectorplanPlus biedt mogelijkheden om de inwerk- en scholingskosten van tijdelijk zorgpersoneel tijdens de coronacrisis te vergoeden.
Er is een tijdens de coronacrisis een tijdelijke btw vrijstelling voor de uitleen van zorgpersoneel.
Via De Nationale Zorgklas kunnen medewerkers volledig online en binnen een week geschoold worden tijdens de coronacrisis.
Via de pilot "Opleiden op Maat" biedt ROC Midden Nederland maatwerk voor mensen die binnen zorg en welzijn aan de slag willen.
Erna Laclé sprak tijdens het RegioPlus Rondetafelgesprek over de toegankelijkheid van de arbeidsmarkt.
ZorgStart geeft een concreet antwoord op de personeelstekorten in de Gooi en Vechtstreek.
ZorgStart en de Regionale Zorgacademie gaan samenwerken in de regio Gooi-Vechtstreek-Almere.
Stagekans Utrecht zet zich in voor stageplaatsen voor Utrechtse mbo-studenten in coronatijd.
Stagekans Utrecht zet zich in voor stageplaatsen voor Utrechtse mbo-studenten
Tijdens deze training leert u om de selectietool HRorganizer optimaal en verantwoord in te zetten.
Met de BBL-selectietool van HRorganizer test u kandidaten op geschiktheid en ontwikkelbaarheid.
