Zorgen voor voldoende en goed opgeleide medewerkers in Zorg en Welzijn, nu en later!

In 2019 zijn we samen aan de slag gegaan met het Regionaal Opleidingsprogramma. Graag nemen we u in vogelvlucht mee door het aanbod wat mede dankzij u tot stand is gekomen, waaronder modulair opleiden, Pick en Mix, verspreid opleiden en digitale vaardigheden.

Mooie resultaten modulair opleiden

  • In 2019 is het project Onderwijs op Maat gestart als pilot in regio Amersfoort-Eemland. In september 2019 is er in deze regio's gestart met de eerste leereenheid; in 2020 zullen er meer leereenheden gaan starten.
  • In de loop van 2019 is het project modulair opgeschaald naar landelijk niveau; het project “Flexibilisering beroepsonderwijs voor volwassenen” gestart door de samenwerkende partijen RegioPlus, ActiZ, A+O VVT, VGN, MBO raad, NRTO en de ministeries VWS en OCW.

Pick en Mix

In 2019 is er een inventarisatie uitgevoerd, waarbij best practices uit onze volledige arbeidsmarktregio op het gebied van opleiden en (zij)instroomtrajecten in de zorg zijn verzameld. Ook heeft een werkgroep uit het werkveld (zorgorganisaties en onderwijs) onderzocht wat het antwoord kan zijn op de vraag: “Hoe zijn deze best practices in de regio op een efficiënte manier met elkaar te delen?”. Conclusie: het oorspronkelijke idee van een online tool is niet het antwoord op deze vraag. Wel blijkt dat het regionale netwerk vooral op zoek is naar fysieke netwerkmomenten. Utrechtzorg pakt dit in 2020 op.

Ontwikkelingen verspreid opleiden

Utrechtzorg is in 2019 in gesprek gegaan met het onderwijs vanuit de wens van het werkveld om opleidingen op meerdere momenten in het jaar te starten. Het regionaal onderwijs heeft dit opgepakt; inmiddels starten belangrijke opleidingen al meerdere keren per jaar!

Leergang Business model canvas pilot

Tijdens de driedaagse leergang hebben opleidingsadviseurs van zorg- en welzijnsorganisaties in de regio ervaren om vanuit waarde creatie en met een vraag gestuurde aanpak vernieuwing op het gebied van leren & ontwikkelen tot stand te brengen. 13 enthousiaste deelnemers hebben deze leergang succesvol afgesloten. In 2020 biedt Utrechtzorg de leergang wederom aan.